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O principal mercado de software de RH é impulsionado por uma tecnologia de crescimento de mercado em rápida evolução com um CAGR saudável de 11,1% até 2030
Pesquisa de Mercado Insights Futuros
De acordo com a análise da MRFR, espera-se que o principal mercado global de software de RH registre um CAGR de 11,1% de 2022 a 2030 e mantenha um valor de mais de US $ 35,13 bilhões até 2030.
O principal mercado de software de RH refere-se ao segmento do mercado de tecnologia de recursos humanos (RH) que oferece soluções para gerenciar as principais funções de RH, como dados de funcionários, processamento de folha de pagamento, administração de benefícios e relatórios de conformidade. Essas soluções de software são normalmente oferecidas como plataformas SaaS (Software as a Service) baseadas em nuvem, permitindo que os departamentos de RH acessem e gerenciem dados e processos de RH de qualquer lugar com uma conexão com a Internet.
A pandemia de COVID-19 teve um impacto significativo no principal mercado de software de RH. À medida que as empresas mudaram para o trabalho remoto e enfrentaram novos desafios de conformidade e gerenciamento de força de trabalho, houve uma demanda crescente por soluções digitais de RH que pudessem suportar essas mudanças. Além disso, muitas empresas foram forçadas a cortar custos e reduzir o número de funcionários, o que as levou a priorizar a automação de processos de RH e a reduzir a sobrecarga administrativa por meio do uso de software de RH.
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Escopo do relatório do mercado de software de RH principal:
Parâmetro |
Detalhes |
Previsão de Receita em 2030: |
USD 35.13 mil milhões |
Taxa de crescimento: |
CAGR de 11,1% de 2022 a 2030 |
Período de previsão: |
2022 -2030 |
Cobertura de relatórios |
A indústria de software de RH principal está evoluindo a um ritmo mais rápido em todo o mundo e, além disso, em anos, o crescimento do mercado se propagará para os pontos mais altos. |
Navegue pelos detalhes completos do relatório:
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Principais Players
Alguns dos principais players do mercado são Workday, Inc., Sap SE, Ceridian HCM, Inc. e Automated Data Processing
são todas empresas americanas (Alemanha), CoreHR (Irlanda) (Irlanda), Employwise Paycom Software, Inc. (Índia)
Oracle Company, IBM Corporation, Paychex, Inc., e (EUA), ibm Corporation Oracle Corporation (EUA) (EUA)
Segmentação de Mercado
O principal mercado global de software de RH foi segmentado com base na implantação, organização, componente, implantação e vertical.
Com base no modo de implantação de software para o Core HR Outlook: nuvem, local
Com base no Core Organizational HR Software Size Outlook: Big Enterprise Small & Medium Enterprise
Baseado em Componente: Software, Serviço
Com base na implantação: nuvem, local
Com base na vertical: saúde, manufatura, transporte, tecnologia da informação, varejo e governo compõem a BFSI.
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Análise Regional
De acordo com um relatório da Markets and Markets, o principal mercado global de software de RH deverá crescer de US $ 6,47 bilhões em 2020 para US $ 9,89 bilhões até 2025, a um CAGR de 8,8% durante o período de previsão. Espera-se que a América do Norte detenha a maior fatia do mercado, devido à alta adoção de soluções de RH baseadas em nuvem pelas organizações da região. No entanto, espera-se que a região da Ásia-Pacífico tenha a maior taxa de crescimento, devido à crescente adoção da tecnologia de RH pelas PMEs e ao crescente número de startups na região.
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