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ALM lança 2022 Resultados de Marketing & Inquérito de Compensação para o Desenvolvimento de Negócios

Sep 23, 2022 2:33 AM ET

<O Inquérito de Compensação de Desenvolvimento de Negócios & & destaca a Disparidade de Compensação Continuada entre os Géneros em Funções de Nível C

New York, NY - 21 de Setembro de 2022 - ALM acaba de lançar o 2022 Marketing and Business Development Compensation Survey. Este relatório fornece informações sobre as tendências nos departamentos de marketing e desenvolvimento de negócios de escritórios de advocacia, ao mesmo tempo que permite às empresas aferir a remuneração para uma vasta gama de títulos de emprego, funções, e geografias para funções de marketing e desenvolvimento de negócios. Contém também tendências detalhadas de remuneração para seis grupos - Directores-Chefes/1º Presidente, Directores do Segundo Presidente, Coordenadores, Gestores, Gestores Séniores, e Especialistas/Seniores Especialistas.

"Durante a última década, os esforços concertados dos escritórios de advocacia para melhorar a diversidade e a inclusão entre os advogados da FTE produziram melhorias constantes ano após ano,' disse Patrick Fuller, Vice-Presidente e Director Geral da ALM Intelligence. "Como mostram os dados do inquérito de pesquisa de compensação de desenvolvimento empresarial & , os escritórios de advocacia precisam de se concentrar no capital de compensação para profissionais empresariais. É inaceitável que as mulheres constituam 75% dos chefes ou directores de escritório de advocacia de grande e médio porte, mas ganhem, em média, 30% menos do que os seus homólogos masculinos."

Key Takeaways from this year's results: - Diversidade: Enquanto que apenas 24% dos cargos de chefe de marketing e desenvolvimento de negócios/director de 1ª Cadeira na U.S. são detidos por homens, estes ganham mais de 100.000 dólares anualmente do que as suas homólogas femininas. Apenas há dois anos, em 2020, estes grupos foram separados por 75.000 dólares (com os homens a ganharem mais do que as mulheres) - Compensação: O salário médio dos chefes de marketing e de desenvolvimento de negócios/directores de primeira presidência nos EUA.S. amostra é $282, 934, o que é 11% superior ao salário médio anual deste grupo em 2020 - Opções de percurso profissional: 76% dos profissionais de marketing e desenvolvimento de negócios entrevistados nos EUA.S, exemplo de reclamação da sua empresa não forneceu opções claras de percurso de carreira

- Compensação Média como Percentagem da Média RPL por Tamanho da Empresa: ALM debutou a métrica "Compensação Média como Percentagem da Média RPL" no relatório deste ano. Para Chefes e Directores de 1ª Classe em Am Law 200 firmas, firmas com 750 ou mais advogados, a compensação média é superior a 60% da receita média por advogado (RPL). Para as firmas com menos de 750 advogados, as percentagens descem abaixo de 50 ompensation à RPL. Não surpreendentemente, os homens ganham uma maior percentagem de RPL do que as mulheres

- Satisfação no emprego: - Enquanto 70% dos profissionais de marketing e desenvolvimento de negócios entrevistados nos EUA. exemplo de relatório, estão satisfeitos dentro do seu papel actual, muitos deles estão preocupados com o volume de trabalho ser demasiado elevado sem apoio suficiente

"Os dados incluídos no relatório do Inquérito de Compensação de Marketing e Desenvolvimento de Negócios de 2022 e no relatório de acompanhamento do Data Slicer baseado em Excel permitem aos profissionais de marketing e de desenvolvimento de negócios fazer um benchmark e negociar eficazmente os salários para si próprios e para os membros da sua equipa," disse Kayla McCaleb, Gestora de Investigação, ALM Intelligence , "Entre outras métricas, o relatório destaca as tendências nos departamentos de marketing, os níveis de satisfação entre os profissionais de marketing e desenvolvimento de negócios, e os desafios enfrentados por estes profissionais."

Os dados incluídos no relatório são de um inquérito realizado de Fevereiro de 2022 a Abril de 2022 aos profissionais de marketing e desenvolvimento de negócios sobre os seus desafios, níveis de satisfação e compensação.

<Os resultados podem ser comprados indo até: <Surveys & Rankings.

Law.com Compass os subscritores podem descarregar os resultados completos fazendo o login nas suas contas.

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Name: Eliza Sawyer
Email: esawyer@alm.com
Job Title: Marketing Director