HR Analytics Market previsto para chegar a USD 3.600.000.000 por 2024, com uma impressionante CAGR de 13,7%

De acordo com um novo relatório de pesquisa de mercado “HR Analytics Market por componente, área de aplicação (gestão da força de trabalho, recrutamento e desenvolvimento de funcionários), tamanho da organização, tipo de implantação, vertical (Bfsi, manufatura e ti e Telecom ), e região-previsão global para 2024 “, publicada pela MarketsandMarkets™, o mercado de análise de RH deverá crescer de usd 1.900.000.000 em 2019 para usd 3.600.000.000 por 2024, em uma taxa de crescimento anual composta (CAGR) de 13,7% durante o período de previsão.

A crescente demanda para automatizar processos de RH, dimensionar o esforço de pessoal de RH com a ajuda de tecnologias avançadas, e crescente necessidade de aumentar o engajamento da força de trabalho são alguns dos principais fatores que impulsionam o crescimento do mercado de análise de RH.

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O segmento de gestão da força de trabalho para manter o maior tamanho de mercado durante o período de previsão

A área de aplicação de gestão da força de trabalho é amplamente adotada em setores verticais, devido à necessidade de colocar as pessoas certas no trabalho certo para atender aos objetivos de negócios. O trabalho é uma das maiores despesas a ser Bared por organizações. O uso da análise de RH permite que as organizações prevejam e previam um número exato de funcionários necessários para concluir um trabalho específico. As empresas empregam a solução de análise de RH para padronização de processos em departamentos variados. A adoção da solução de análise de RH permite que as organizações aumentem a produtividade, o desempenho e a satisfação dos funcionários.

Os bancos, serviços financeiros e seguros (BFSI) verticais para manter o maior tamanho de mercado durante o período de previsão

O vertical da BFSI está passando por uma ruptura maciça, devido a mudanças regulatórias e pressões competitivas. Ele enfrenta desafios únicos, como margens de baixo lucro, ameaças à segurança da informação e requisitos de conformidade. Os desafios incentivam o vertical da BFSI a adotar análises de RH para alinhar a força de trabalho para agilizar as operações e minimizar os custos da força de trabalho. Com o advento da tecnologia móvel, as preferências e o comportamento do cliente estão mudando. As empresas estão enfatizando a adoção da solução de análise de RH para impulsionar o desempenho de seus funcionários de vendas e representantes de marketing. A solução leva a uma melhor satisfação e engajamento do cliente.

O segmento de solução para manter um tamanho de mercado maior durante o período de previsão

A solução de análise de RH tem um amplo escopo de uso entre as empresas, pois auxilia as empresas no gerenciamento de diferentes aplicativos, como folha de pagamento, retenção, recrutamento, gerenciamento de força de trabalho, engajamento de funcionários e desenvolvimento de funcionários. Isso criou oportunidades para os fornecedores fornecerem a solução de análise de RH para empresas em diferentes verticais e ajudá-los a gerenciar funções complexas, como recrutamento, embarque e treinamento de funcionários.

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América do Norte para manter o maior tamanho de mercado durante o período de previsão

Estima-se que a América do Norte tenha em conta a maior quota de mercado em 2019. A região compreende países desenvolvidos, como os EUA e o Canadá, e é considerada a região mais avançada em termos de adoção de tecnologias digitais. A região norte-americana abriga os principais players da indústria que oferecem soluções e serviços de análise de RH. Sua posição financeira permite-lhe investir majorly em soluções e em tecnologias principais para operações de negócio eficazes.

Os principais fornecedores do mercado de análise de RH são Oracle (EUA), SAP (Alemanha), infor (US), workday (EUA), Sage Software (Reino Unido), Kronos (EUA), MicroStrategy (US), IBM (US), tableau (EUA), Zoho (Índia), Crunchr (Netherland), Visier (Canadá), TALENTSOFT (Paris), GainInsights (Índia) e Sisense (EUA).

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Sobre MarketsandMarkets™

A MarketsandMarkets™ fornece pesquisa B2B quantificada sobre 30.000 oportunidades de nicho de crescimento elevado/ameaças que impactará 70% para 80% das receitas das empresas mundiais. Atualmente atendendo 7500 clientes em todo o mundo, incluindo 80% das empresas globais da Fortune 1000 como clientes. Quase 75.000 oficiais de topo em oito indústrias em todo o mundo abordam MarketsandMarkets™ para seus pontos de dor em torno de decisões de receitas.

Nosso 850 analista de tempo integral e as PMEs da MarketsandMarkets™ estão acompanhando os mercados globais de alto crescimento seguindo o “modelo de engajamento de crescimento – GEM”. O GEM visa a colaboração pró-ativa com os clientes para identificar novas oportunidades, identificar os clientes mais importantes, escrever “atacar, evitar e defender” estratégias, identificar fontes de receitas incrementais para a empresa e seus concorrentes. MarketsandMarkets™ agora chegando com 1.500 MicroQuadrants (posicionando os melhores jogadores entre líderes, empresas emergentes, inovadores, jogadores estratégicos) anualmente em segmentos emergentes de alto crescimento. MarketsandMarkets™ está determinado a beneficiar mais de 10.000 empresas este ano para o seu planeamento de receitas e ajudá-los a tomar as suas inovações/interrupções no início do mercado, fornecendo-lhes investigação antes da curva.

A principal plataforma de pesquisa de mercado e inteligência competitiva da MarketsandMarkets, a “Knowledge Store” conecta mais de 200.000 mercados e cadeias de valor inteiras para uma compreensão mais profunda dos insights não atendidos, juntamente com o dimensionamento do mercado e as previsões dos mercados de nicho .

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