Shegerian & Associates: Ex-CEO da Florida Sports Foundation acusado de assédio sexual em processo federal

LOS ANGELES e NOVA YORK – Lisa O’Steen, ex-funcionária da Florida Sports Foundation, entrou com uma ação federal contra seu ex-empregador alegando assédio sexual do ex-CEO e presidente da organização.

Em sua denúncia, O’Steen afirma que John Webb continuamente assediava a ela e outras funcionárias fazendo comentários inadequados e tocando-os indesejavelmente. Webb também é acusado de mostrar aos O’Steen um site para swingers dizendo-lhe que ele poderia olhar para o site “o dia todo”. Ela alega que durante uma reunião da fundação Webb instruiu um barman a fazê-la beber um pouco como “ele nunca tinha visto O’Steen diz que Webb continuamente fez comentários sobre sua aparência, dizendo-lhe para usar o cabelo para cima como ela fez “parecer sexy” e mudar suas roupas para parecer sexy, já que ela parecia “como uma professora de escola”.

O’Steen, a ex-diretora de marketing, diz que relatou John Webb em várias ocasiões ao diretor de recursos humanos que disse que ela estava tentando “em vão”. Quando se candidatou a promoção em 2014, Webb e O’Steen se conheceram um bar para discutir a posição, onde Webb passou a propor O’Steen, supostamente dizendo que “assuntos de escritório estão bem” e que se ela fosse para casa com ele, ele “daria [a ela] o melhor sexo de [sua] vida”.

Em 2015, o RH investigou a Webb em 2015, após várias queixas recebidas de funcionários do sexo feminino, diz a denúncia. Ele foi forçado a pedir desculpas e participar de treinamento de assédio sexual, mas depois, o assédio declinou e se transformou em um “tipo de animosidade baseada em gênero” antes de sua renúncia em 2017.

Mais tarde, quando O’Steen expressou interesse em uma posição de vice-presidente que estava aberta, ela disse à atual CEO da fundação, Angela Suggs , sobre suas experiências com Webb. Contou como Webb dissera que ele a tornaria uma vice-presidente se ela consentisse em suas exigências sexuais. O’Steen afirma que, após essa revelação, Suggs começou a retaliar contra ela, transferindo-a para um escritório menor e menos prestigiado e dizendo-lhe para não comparecer a reuniões do conselho ou entrar em contato com altos escalões. Nem Webb nem Suggs forneceram respostas.

Carney Shegerian, fundadora da Shegerian & Associates, empresa de advocacia de direitos trabalhistas baseada em Los Angeles , analisou a nova política de arbitragem forçada do Google.

“Nenhuma mulher deve estar sujeita a tal comportamento”, diz Shegerian, “Ms. O’Steen repetidamente rejeitou os avanços de Webb e achou seu trabalho injustamente encerrado por causa disso ”.

Sobre a Shegerian & Associates:
A Shegerian & Associates conquistou clientes com mais de US $ 200 milhões em disputas baseadas em emprego e mantém uma taxa de sucesso de 98%. Temos escritórios em Los Angeles , San Diego , Riverside e Nova York .

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