O relatório visa presente a análise do mercado de recrutamento e provendo de pessoal na ideia do tipo de pessoal. Recrutamento e pessoal do mercado está previsto para crescer em um CAGR de 8,50% ao longo de 2016-2021. O pessoal temporário tem a quota de proporção principal dentro do recrutamento e de pessoal de mercado e é projetada para crescer em um crescimento mais rápido no futuro graças a crescente preferência por definição operacional versátil. Considera conjuntamente porque a força de condução transferência do mercado de trabalho muitos indivíduos para descobrir. as soluções opostas que encarnam uma unidade especializada de serviços de tempo principalmente deles quadrada medem tecnologia conduzida, deverá crescer a taxa mais elevada.
Recrutamento global e mercado pessoal (Por tipo, por tipo de serviço, por região, por país de pessoal): tendências, oportunidades e previsões (2016-2021) – por pessoal tipo (HR temporário, permanente e outras soluções); Por tipo de serviço (geral e profissional); Por região (América do Norte, Europa, APAC e linha) e por país (EUA, Canadá, Reino Unido, Alemanha, França, China, Japão, Índia, Brasil e África do Sul).
Sumário executivo
Um relatório de pesquisa abrangente criado através de extensa pesquisa primária (entradas de especialistas do setor, as empresas, as partes interessadas) e pesquisa secundária, o relatório visa apresentar a análise do mercado de recrutamento Global e provendo de pessoal com base em Pessoal tipo (temporário, permanente e outras soluções de RH); Por tipo de serviço; Por região (América do Norte, Europa, APAC e linha) e por país (EUA, Canadá, Reino Unido, Alemanha, França, China, Japão, Índia, Brasil e África do Sul). Recrutamento e pessoal do mercado global está previsto para crescer em um CAGR de 8,50% durante 2016-2021. O forte crescimento no mercado de recrutamento e provendo de pessoal é impulsionado pela recuperação da economia dos EUA e crescimento robusto na região da Ásia Pacífico.
O pessoal temporário mantém a parte grande percentagem no total recrutamento e pessoal do mercado e é projetada para crescer em um crescimento mais rápido no futuro devido a crescente preferência pelo ambiente de trabalho flexível. O pessoal temporário também é considerado como a força para conduzir o mercado de trabalho, trazendo mais gente para trabalhar. As HR outras soluções incluem serviços especializados de RH na maior parte deles são tecnologia deverá crescer a taxa mais elevada. Entre as regiões, prevê-se para avançar ao ritmo mais elevado, impulsionado principalmente pela alto taxa de crescimento do PIB e população crescente APAC.
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De acordo com o relatório de pesquisa, recrutamento Global e mercado de pessoal: tendências, oportunidades e previsões (2016-2021), recrutamento Global mercado projecta exibem um CAGR de 8,50% durante 2016-2021. Recrutamento e pessoal mercado global tem sido segmentado na base do tipo de pessoal (temporário, permanente e HR outras soluções); Por tipo de serviço (geral e profissional); Por região (América do Norte, Europa, APAC e linha) e por país (EUA, Canadá, Reino Unido, Alemanha, França, China, Japão, Índia, Brasil e África do Sul).
Escopo do relatório
O relatório fornece cobertura pelo tipo de pessoal, tipo de serviço:
Por tipo de pessoal
-Pessoal temporário
-Pessoal permanente
-Outras soluções de RH
Por tipo de serviço
-Geral de pessoal
-Profissional de pessoal
Por região
-América do Norte
-Europa
-APAC
-LINHA
Por país
– NOS
– Canadá
– REINO UNIDO
– Alemanha
-França
– China
– Japão
– Índia
– Brasil
– África do Sul
Personalização do relatório
O relatório poderia ser personalizado de acordo com as exigências do cliente específico de pesquisa. Sem nenhum custo adicional deverão pagar limitada pesquisa adicional.
EUA, Canadá, Reino Unido, Alemanha, França, China, Japão, Índia, Brasil e África do Sul
Para consultar o relatório completo com a tabela de conteúdo, clique no link abaixo:
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